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成都制造业企业节后复产复工面较好部分存在用工缺口等困难全球微头条

2023-02-01 10:47:02 来源：四川经济网

四川经济网讯（记者李洋）2023年将是三年疫情过后经济运行总体回升的一年。各级各部门各行业都在全力以赴拼经济、搞建设、抓发展、抢开局，尽管宏观经济将整体好转，但发展的不确定因素还很多。2月1日，记者从国家统计局成都调查队了解到，为了解春节后企业复产和员工返岗情况，国家统计局成都调查队近日开展了“2023年春节后制造业企业复工返岗情况”快速调查。结果显示：企业复产基本正常，员工返岗情况良好，一些企业存在用工量下降和用工缺口并存等问题。

(资料图)

企业复产复工面较好八成企业受益纾困帮扶

记者了解到，被调查的企业开工面达60.0%。未复产企业将陆续开工。未开工的主要原因是“企业自身延长春节假期”和处于“正常生产经营周期”。随着假期结束，各企业表示将于2月3日前后陆续复产复工。

八成被调查企业春节假期时长与去年“基本相同”，假期延长的企业其原因是“订单减少”。调查显示，春节放假“7天到1个月”的企业占53.3%，放假“7天”的占26.7%，放假“少于7天”的有占13.3%。

被调查企业均表示，政府的相关纾困扶持力度明显。企业对有关政策的知晓率较高，有八成企业“了解，并得到相关政策扶持”，主要是在“稳岗资金补贴”“社保费、税费等减免”“帮助企业招工”等方面获得较多政府帮助。

员工返岗上班情况良好超6成企业招聘新员工

企业员工到岗率较高。春节后已开工企业员工到岗率达87.6%。其中，员工到岗率在90.0%及以上的企业占55.6%。

未到岗企业员工表示将尽快返岗。未返岗的主要原因是“企业暂未要求返岗”和“请假延迟返岗”。预计“1周之内”返岗的员工将有55.6%，“半个月之内”到岗的有11.1%。

有66.7%的企业春节后开始新招聘员工。新招聘员工占企业已有员工总数的比例为3.7%。有七成多企业新招聘员工与去年同比“基本持平”。

复工返岗中企业存在用工缺口、难招工等问题

在调查中，国家统计局成都调查队发现复工返岗方面还存在一些问题。

首先，企业用工量呈现下降。基于业务订单、经营形势、用工成本等预期，企业在新招用工方面心存顾虑。八成企业认为一季度生产经营困难程度与去年相比“差不多”。有53.3%企业认为一季度订单同比“基本保持稳定”，26.7%企业认为“订单量有所下降”。

其次，部分企业存在用工缺口。调查显示，有33.3%的企业存在用工缺口，相比而言，“一线工人”的缺口明显高于“专业技术人员”。“一线工人”缺口率一般在20%-50%之间，“专业技术人员”缺口率在10%-20%之间。

同时，部分企业仍然招工难。有33.3%企业存在不同程度的招工难困扰，主要是在“符合岗位要求的应聘者不足”“高学历、高技术等特需人才紧缺”和“应聘者对薪酬待遇期望过高”等方面。

此外，外向型企业存在经营困境。受国际国内形势、经济下行压力和全球疫情形势等因素的惯性影响，外向型企业承受“订单减少，需求下降，产能闲置”“进口原材料价格上涨”“汇率波动带来财务风险”等压力较大。随着后疫情时代各方面形势的逐步好转，有75.0%的外向型企业认为下一步海外订单将“基本保持稳定”，有25.0%认为海外订单将“会有一定增幅”。

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